Самопрезентація в системі індивідуальної поведінки і соціального впливу

Людина найчастіше спілкується і сприймає інших присутніх людей на основі того враження, яке вони формують про своє минуле, сьогодення і майбутнє в процесі соціальної взаємодії. Людина - істота суспільна, тому ви постійно займаєтеся тим, що уявляєте себе іншим людям. У вас є багато аспектів Я-концепції- у вас може бути багато "я". Таким чином, базовий аспект вашого існування в суспільстві - самопрезентація, за допомогою якої ви даєте іншим зрозуміти, що ви за людина.

Коли індивід здійснює якийсь акт самовираження або направляє свою поведінку на те, щоб створити сприятливе враження або враження, відповідне чиїмось ідеалам, то можна говорити, що мова йде про самопрезентації.

Найбільш повно самопрезентація з точки зору її символічної функції розглядалася в рамках интеракционистской орієнтації (Goffman, Harre, Second). Виділяються дві найбільш загальні функції самопрезентації: захисна (навмисне твір на оточуючих певного враження) і смислова (підтвердження своєї "Я" - концепції або самопізнання).

У дослідженнях останніх років визнається факт існування різних образів і тактик ефективної самопрезентації: інграціація, залякування, благання, "зразковість", самопідтримки, зрівнювання успіхів і помилок і т.д.

Вибір тієї чи іншої стратегії самопрезентації в кожному конкретному випадку визначається ситуативним контекстом, в якій розгортається міжособистісне взаємодія.

Самопрезентація структурується різними правилами, в залежності від умов її здійснення (дружня вечірка в компанії однолітків або ситуація іспиту). В тій чи іншій мірі кожен акт самопрезентації передбачає деякі дії щодо врахування особливостей ситуації і можливої організації та підготовці контекстуального оформлення. Зазвичай виділяють такі детермінанти презентірованія: ступінь корисності конкретної самопрезентації для досягнення мети і правдоподібність самопрезентації.




Дослідники розрізняють навмисну і ненавмисну самопрезентації. Навмисне презентірованія є більш контрольованим, ненавмисне - більш спонтанним. Складність контролю і того і іншого пов`язана насамперед зі здатністю самоманіторінга, тобто ефективністю зворотного зв`язку.

Процес самомоніторінга тісно переплетений з самоверіфікаціей, під якою розуміється стратегія самопрезентірованія, спрямована на встановлення зворотного зв`язку з оточуючими людьми з метою уточнення адекватності "Я - концепції". Самоверіфікація дозволяє схоплювати специфіку соціального контексту, в якому знаходиться людина, і підлаштовуватися під нього у відповідності зі своїми цілями, або, навпаки, - змінювати соціальний контекст відповідно до бажань.




Опиняючись в ситуації міжособистісної взаємодії, людина, моделюючи образ свого Я, демонструє оточуючим, аудиторії ті аспекти самості, які суб`єктивно розцінюються їм як значущі в даній ситуації.

В процесі самопрезентації в основі тексту виступає зовнішній вигляд і поведінку спостережуваного, а в якості задуму - справжнє внутрішній стан, почуття і наміри, які повинен сприйняти і зрозуміти спостерігач.

Процес самопрезентації включає сприйняття зовнішніх ознак людини, поведінки, потім відбувається співвіднесення їх з особистісними якостями, характеристиками, і далі дається інтерпретація і прогнозування на цій основі його вчинків.

Різною мірою ми постійно управляємо враженнями, які самі виробляємо, створюємо. В процесі самопрезентації ми намагаємося уявити бажаний образ як для аудиторії поза (спостерігачі, інші люди), так і для аудиторії всередині (ми самі). Людина вчиться керувати враженнями, які сам і виробляє.

Сприйняття людини іншими людьми виявляється, можна сказати, справою його власних рук, тобто підпорядковується програмі, сформіровав- шейся у нього як у "об`єкта сприйняття" на основі одержуваних їм зворотних зв`язків про результати попереднього оцінювання.

Люди знаходяться під впливом навколишнього середовища. Люди одночасно і створюють ситуацію, і реагують на ситуацію. Людина формується під впливом інших людей, одночасно впливаючи на інших людей.

Сабінова М.М.



Увага, тільки СЬОГОДНІ!

ІНШЕ

Групи тренінгу фото

Групи тренінгу

Групи тренінгу діляться на групи тренінгу професійних умінь, групи тренінгу міжособистісних відносин, групи…

Увага, тільки СЬОГОДНІ!
» » Самопрезентація в системі індивідуальної поведінки і соціального впливу