Міжгрупові відносини - визначення поняття

Відповідно до загальноприйнятої у вітчизняній соціальної психології точки зору, найбільш чітко вираженою В.Позняковим, поняття міжгрупових відносин використовується як для позначення різноманітних зв`язків і відносин (в тому числі соціально-психологічних), суб`єктами яких виступають соціальні спільності, групи, так і для позначення різноманітних явищ індивідуального і групового свідомості, які є суб`єктивним, психологічним відображенням об`єктивних соціальних зв`язків і відносин, що складаються між цими групами (позна яків В.П. Динаміка міжгрупових відносин в трудовому колективі в умовах організаційно-економічного нововведення: автореф. дис ... канд. психол. наук.- М., 2001.-С.14.)

У той же час, термін "міжгрупові відносини" тлумачиться в даний час переважною більшістю дослідників надто розширено. Будь-які відносини суб`єктів (колективних чи індивідуальних), що відносяться до різних груп (байдуже, яким), трактуються як міжгрупові, і в силу цього на них екстраполюються дані, отримані в результаті експериментів, по-перше, з малими групами, а по-друге, в міжгрупових ситуаціях. Ми пропонуємо вважати такими що розглядаються в спеціальній соціально-психологічної літературі спеціально створені дослідниками умови протікання міжгрупового взаємодії. Для обгрунтування правомірності такого висновку ми розглянули історію вивчення міжгрупових відносин, зокрема, дослідження М.Шеріфа, Г.Теджфела і В. Агеєва. У всіх трьох дослідників умови експерименту в принципових засадах повторюють умови першого польового дослідження міжгрупових відносин. Ми виділили такі значимі їх особливості:

1) в процесі задіяні дві групи;

2) групи знаходяться в стані контактної взаємодії;

3) групи беруть участь в оціночних діях, оцінюють один одного;

4) наявності зовнішній матеріальний стимул;

5) взаємодія організовано і управляється зовнішнім чином;

6) ситуація нетипова для звичайної, повсякденної діяльності, невластива "життєвому досвіду" груп випробовуваних.

Звичайно, маніпулювання з матрицями в умовах лабораторії мало схоже на взаємодію конкуруючих груп дітей в літньому таборі, але в психологічному, сутнісному плані вони дуже схожі.

З нашої точки зору, В.С.Агеев в своїх роботах (Агєєв В.С. Міжгруповое взаємодія: соціально-психологічні проблеми.-М, 1990) довів саме неадекватність експериментальних ситуацій реальних умов існування великих і малих соціальних груп. Всі ті ефекти, які описували Шериф, Теджфел і Агєєв, проявляються лише в ситуаціях з описаними вище умовами. Саме такі ситуації і можна називати специфічними експериментальними ситуаціями міжгрупового взаємодії (СЕСМГВ), а відносини, в які вступають учасники груп в таких умовах - міжгруповими відносинами експериментального характеру в сенсі їх породження умовами міжгрупового експерименту.

Можна вважати науковим фактом прояв всіх ефектів міжгрупового взаємодії в СЕСМГВ. Однак не можна сказати, що ситуації ці будуються тільки штучно, відірвані від реального життя і не мають нічого спільного з дійсністю, наприклад, з повсякденною діяльністю особового складу Збройних сил Російської Федерації. Так, наприклад, моделлю груповий ситуації може служити зміна варти.

Справді, при зміні варти у вартовому приміщенні виконуються усі шість виділених нами умов:

1) в процесі задіяні дві групи - новий і старий караули;

2) групи знаходяться в стані взаємодії, причому контактного;

3) групи беруть участь в оціночних діях: новий караул оцінює готовність караульного приміщення і постів до здачі;

4) наявний зовнішній матеріальний стимул - змінюваний караул втрачає час відпочинку, новий караул полегшує собі умови майбутньої служби, вимагаючи виконання всіх своїх умов прийому;

5) взаємодія організовано і управляється зовнішнім чином - мінливі чергові варт (частини) виступають в якості третейських суддів начальників караулів. У разі невирішеності спору сторони звертаються до командира частини (начальнику гарнізону);

6) ситуація невластива "життєвому досвіду" груп випробовуваних - в тому сенсі, що особовий склад різних підрозділів, зазвичай знаходиться в нейтральних або дружніх відносинах поставлений в умови міжгрупового взаємодії, що призводить до зовсім інших соціально-психологічних ефектів.

Владимиров В.В.

Увага, тільки СЬОГОДНІ!