Формування груп

ГРуппі бувають формальними і неформальними. формальні групи створюються організацією зі специфічними завданнями по досягненню будь-яких конкретних цілей. неформальні групи, навпаки не створюються організацією. Навпаки, вони виникають практично спонтанно, без будь-якої допомоги (а іноді і всупереч бажанню) організації. Але незалежно від формальності або неформальності, люди хочуть вступати в групи. У зв`язку з цим виникає питання, які вигоди несе людині приналежність до тієї чи іншої групі. Можна виділити кілька таких вигод.

По перше, люди вступають в групи тому, що їм необхідно об`єднуватися один з одним, тому що вони відчувають необхідність громадського взаємодії.

По-друге, групи можуть надавати інформацію про когось конкретному і про зовнішній світ взагалі.

По-третє, група служить джерелом винагороди.

По-четверте, перебуваючи в групі легше досягти цілей, які були б недосяжні в поодинці. Нарешті, ми часто вступаємо в групи тому, що про це нас просить або наказує наш начальник.

розвиток груп. Під час періоду розвитку, наступного відразу за освітою групи, її члени шукають кожен своє місце в групі, визначаючи своє положення по відношенню до інших, поведінкові установки та ін. Ця стадія відіграє ключову роль в пізнішому функціонуванні групи з двох головних причин.

По-перше, вона встановлює стереотипи поведінки для подальшої життєдіяльності групи. По-друге, цей процес робить пізніший взаємодія набагато легшим. Після того як група сформувалася, необхідно досліджувати, як на її подальший розвиток впливають ситуаційні фактори.

Увага, тільки СЬОГОДНІ!