Чому люди люблять критикувати?

Погодьтеся, така річ, як критика, штука досить неоднозначна. Її, як дуже тонкий інструмент, необхідно використовувати вміло, дозовано, і, безумовно, тільки на благо. Але навколо нас повно людей, які відверто нехтують цими постулатами, іноді в пух і прах намагаються розбити будь-які наші думки і починання. Ну, кому ж не знайомий начальник, вишукують навіть в самому блискучому проект якої бракує кому? Або свекруха, здатна довести до сказу своїми вічними причіпками? Щоб зрозуміти, чому люди люблять критикувати навіть на порожньому місці, і успішно протистояти необгрунтованої критики, слід розуміти, якого типу критикан стоїть перед вами.

критикан авторитетний

Ці люди люблять критикувати з тієї лише причини, що робити це вони можуть краще, ніж що-небудь інше. Зрозуміло, нічого спільного таке критиканство з справжнім авторитетом не має. Але люди, наділені більш широкими правами, можливостями або більш високим становищем, вважають своїм обов`язком за допомогою своєї критики «робити світ кращим», так як прагнуть до гармонії і справедливості. Як правило, грішать цим керівні працівники, педагоги або просто люди, що займають в певних колах авторитетне становище. Протистояти такому критикану досить просто - достатньо просто погодитися, але зробити по-своєму, оскільки ці люди критикують тільки в цілях підтримки свого авторитету в ваших очах. Кінцевий результат самої справи їх хвилює куди менш самого процесу.

критикан боязкий

Найкращий захист, безумовно, це напад. Деякі люди вибирають саме таку стратегію і намагаються «працювати» на випередження. Вони самі до смерті бояться критики, тому, щоб відвести від себе фокус зору, вишукують в вас недоліки і не затримуються поділитися своєю знахідкою з оточуючими. Чим більше навколо публіки - тим краще, адже елі люди критикують щоб відвести увагу від себе, звернувши погляд громадськості на ваші вади. Якщо вам полювання грати в цю гру, то можете спробувати випередити такого критикана. Але практика показує, що це марна справа, оскільки така людина найчастіше ще й ...

критикан нереалізований

Найпоширеніший вид критикує. Намагаючись знайти похибки у вчинках інших, такі люди свідомо чи підсвідомо намагаються очорнити іншого і підкреслити похибки в його діяльності. Тим самим критикує сам для себе створює фон, на якому він буде виглядати більш значущим і знаючим. Чи варто говорити, що у справді знають і значущих в цьому немає ніякої потреби? Відчуваючи гостру необхідність у визнанні та схваленні, нереалізований людина починає критикувати вас, як би кажучи: «Ти - поганий, а ось я ...». Боротися з таким критиканом ще простіше - прийміть його критику легко, невимушено, з часткою здорового гумору. Пам`ятайте, мета цього критикана - самоствердитися і реалізуватися за ваш рахунок. Не дозволяйте таким людям робити з вас потрібний їм фон.

критикан вікової

З віком багато людей змінюються, стають більш консервативними, мислять більш вузько і конкретно. Вони вже не здатні встежити за всіма тенденціями мінливого світу навколо себе. Їм часто здається, що найправильніше і краще залишилося в минулому, в той час, коли вони були актуальні зі своїми знаннями. Безперечно, думка і досвід старшого покоління має величезне значення, але часто люди похилого віку критикують всіх, все і з будь-якого приводу. Однак, є простий спосіб уникнути подібної критики - досить просто почати радитися. Проявіть непідробний інтерес до думки літньої людини,  запитаєте ради, і ви побачите, як скоро нещадний критик може звернутися в вашого союзника.

З тих чи інших причин люди будуть критикувати завжди. Та й, чого вже гріха таїти, і самі ми періодично не відмовляємося від критичних зауважень в чийсь адрес.Крітікуя, важливо пам`ятати, що вміла критика здатна спрямувати діяльність людини в потрібне, правильне русло і змінити його життя на краще. А груба і нав`язлива - найчастіше викликає тільки роздратування і невпевненість в собі.

Критикуючи, намагайтеся використовувати критику на благо і не забувайте про «правило бутерброда»: похвала - критика - похвала. Ніколи не закінчуйте свою промову критичними висловлюваннями. Починайте критику з похвали. Вкажіть на те, що людина робить добре, потім висловіть свої побажання щодо того, що слід змінити на краще. Закінчите свою промову підбадьоренням, висловіть впевненість в тому, що у критикованого все обов`язково вийде. І ви здивуєтеся, наскільки творчої і продуктивної стане ваша критика, подана таким чином. Якщо ж вам «пощастило» бути критикованим, то намагайтеся завжди залишатися вдумливим і спокійним, адже якщо розсудити по справедливості, диму без вогню не буває.