Як стати великим

Про велич мріють багато. У кожного своє уявлення про цю філософської категорії. Людина народжується, і бачачи його якісь неординарні здібності, батьки кажуть: «Він буде великим». Імовірно велич має приносити нам багато грошей. Великими ми називаємо людей, які досягли понад людських результатів в тій чи іншій області. Є великі художники, великі музиканти, великі математики. Трохи менше великих шахтарів, мулярів. Зате архітектори бувають великими. Також я не чув про великих землекопів, сантехніків, підсобних робітників. А чому так?

Швидше за все, що коли людина досягає великих результатів в простих професіях, його автоматично переводять на більш високий рівень. Так що ці, так звані, чорні роботи, є рівнем проміжним. Важко уявити, якого б результату домігся муляр, якби все життя продовжував удосконалюватися, а не задовольнявся тим, що є на даний момент. Мені здається, що великими здатні ставати люди, які не задовольняються своїм становище зараз. В першу чергу секрет величі або потенційної до нього здатності криється в свідомості людини. Напевно, на 50% велич залежить від вроджених здібностей і на 50% від здатності до праці.

Я зустрічав висловлювання, що великими письменниками ставали не ті, у кого був великий талант, а ті, хто невтомно працював кожен день, в той час, як здатності їх були досить середніми.

Мені подобається думка про те, що наш світ сповнений некомпетентності. Це, так званий, принцип Пітера. Як тільки підсобний робітник починає розуміти, як правильно класти цегляну кладку, він негайно переходить з підсобників в майстри. Хтось раніше, хтось пізніше. Майстер-муляр, якщо помічають, що він розумний - може і кут залежить в правильному місці, і вивести його рівно, його призначають бригадиром. Потім виконробом. Він ще не встиг як слід освоїти свою професію, щоб, наприклад, на укладку цегли витрачатимуть не хвилину або 20 секунд, а 2 секунди, тобто так розвинути свої здібності, щоб його обслуговували 3 підсобника і заробляти величезні гроші. Докладати зусиль до фізичної підготовки, до правильного харчування, щоб витримувати величезні навантаження. Людина не вдосконалюється в одній справі, а переходить на інше, як ніби приносить більший дохід. Але стаючи виконробом, він стикається зовсім з іншими обов`язками і видами діяльності. Так що йому доводиться заново вчитися.

Я б не говорив так, якби в своєму дитинстві не бачив телепередачу про одного великого мулярів. Він дійсно на укладку одного цегли витрачав не більше 2-х секунд. Можете уявити, скільки виходило за зміну. Він перевиконував щоденний план в 10 разів. То були роки СРСР, де праця шанувався, шкода тільки повагу це не виражалося в умовних одиницях.

Так бути не повинно. Якщо ти підсобний робітник, то стань великим підсобним робітником, хоча, не знаю, навіть, в чому це велич може проявитися. Напевно, в тому, що ти будеш навіть без слів розуміти бажання всієї бригади. Тут же приносити майстрам потрібні матеріали та інструменти. Отримувати від 10 осіб по 25%, а в підсумку мати зарплату в 2 з половиною рази вище будь-якого майстра. Напевно, це і буде величчю. Мені здається, такий подсобник був би на вагу золота в будь-який бригаді. Йому б не шкодували ні яких грошей.

Але ми розуміємо, що подсобник великим бути не може, тому що ні хто не захоче багато платити, як би ти не бігав, скількох би ти не обслуговував, все одно тебе будуть штовхати, вважати другосортним. Таке, на жаль наше суспільство.

Але вихід є, і якщо подумати головою, то варто вибрати той вид діяльності, який потенційно здатний принести максимальний прибуток. Чи не рухатися по кар`єрних сходах, а відразу вчитися на начальника і в цій справі вдосконалюватися. Вибирайте улюблену справу і ні на що інше не відволікайтеся. Так у вас з`являється шанс домогтися найкращих результатів, того самого величі, яке виражається в грошовому еквіваленті. Іншими словами бути професіоналом найвищого рівня. Чого вам і бажаю.